7月17日至7月18日，河北省“职业院校‘双师型’教师教学创新团队建设”国培项目培训班在学院成功举行。来自全省39所高职院校的128名省级教师教学创新团队负责人和骨干成员交流经验、分享心得。第二批国家级教师教学创新团队、学院现代物流管理专业团队骨干教师王艳丽作经验交流。
王艳丽以“打造高水平职业教育教师教学创新团队”为主题，从“国家政策文件、团队建设内涵、建设举措经验”等三个方面，畅谈了“国家级现代物流管理专业教师教学创新团队建设”的石邮经验。她深入分析了党的十八大以来，党和国家出台的关于教师队伍建设、职业教育教师队伍建设的背景意义和政策要求；系统剖解了教师教学创新团队建设的新内涵，分析了国家教师教学创新团队立项建设的目标、任务和要求，结合第一批国家级教师教学创新团队验收经验，分析了国家级教师教学团队的验收指标和每项指标要求；倾情分享了学院国家级教师教学创新团队“15731”的建设举措，即1是指“实施团队教师能力提升”一项工程；5是指“建设建设高水平产教融合平台、高水平技术创新平台、高水平实践教学平台、高水平培训服务平台、高水平校际与国际合作平台”等五大平台；7是指“聚焦模块化教学改革、教师教学能力比赛、新形态教材、课程资源开发、教法改革、职业技能竞赛、科技服务支撑”七项关键任务；3是指强化“团队内部运行机制、学院支持保障机制、协作共同体建设机制”三项机制；1是指规范“教师团队建设”一套方法，聚焦教师队伍建设，掌握工作方法。王艳丽的讲授上接天线、下接地气，内容丰富、方法解渴，受到了广大学员的认同、认可。
通过此次交流分享，学院向兄弟院校展现了在“国家级教师教学创新团队”建设方面的石邮思考和石邮经验，为进一步推动职业教育教学创新团队建设，提供了可供参考的方法路径，对进一步助力学院“国家级教师教学创新团队”建设提档升级具有推动作用。
